Конечно вы не можете работать по той визе которую дает безвиз. Именно на условиях того что наши граждане не рванут все на заработки и открыли безвиз. Но если случаев нарушения будет много то просто все снова вернется на круги своя.
Устроиться на оплачиваемую работу в странах Европейского союза граждане Украины могут только при получении национальной рабочей визы либо вида на жительство.
Краткосрочные визы, в том числе мультивизы, а также безвизовый режим не дают такого права.
Оплачиваемая работа превратит вас в нарушителя миграционного законодательства. А это означает угрозу депортации и запрета на повторный въезд в страны ЕС на несколько лет.
Данное правило касается любой оплачиваемой деятельности, включая краткосрочную сезонную работу, которая формально укладывается в разрешенные 90 дней пребывания в Шенгенской зоне.
В конце концов, это в ваших интересах: легальные работники не рискуют попасть под депортацию и запрет въезда, к тому же они получают легальное и справедливое вознаграждение за свою работу.